Почему 80% дистрибьюторов уходят 

http://life-tiens.ru/ Был составлен список, который мы приводим здесь. Итак, дистрибьютор уходит из бизнеса, если он...
1. Не имеет цели. Он не знает, чего хочет от жизни. Не ясно направление. Нет мечты. Нет стремлений.
2. Не полностью отдается работе. Нет действия.
3. Слишком быстро сдается - такие обычно уходят в первые 90 дней.
4. Не организован. Тратит слишком много времени на поиски документов. У него заваленный стол, перегруженный мозг и перегруженная жизнь.
5. Небрежно относится к документам! Нет аккуратных записей, счетов, расходов.
6. Заинтересован только в собственном обогащении, не заботится о клиентах. Прижимистый, даже жадный.
7. Не имеет автоответчика или голосовой почты. Его невозможно застать или оставить ему сообщение. Плохой сервис.
8. Своевременно не перезванивает.
9. Не знает, как преуспеть в сетевом маркетинге. Не интересуется маркетингом.
10. Не сдерживает обещаний и не приходит на назначенные встречи без объяснения причин.
11. Не работает с будущими дистрибьюторами и клиентами. Не показывает, что заботится о них.
12. Хочет найти самого продуктивного дистрибьютора, вместо того чтобы быть им самому. Лучше быть спонсируемым самым лучшим дистрибьютором - будет у кого учиться!
13. Выбивается из колеи из-за самых маленьких проблем и неудобств.
14. Постоянно критикует другие компании. Теряет имидж положительного человека.
15. Не верит в силу сетевого маркетинга.
16. Не чувствует уверенности в себе. Не понимает, что люди расценивают неаккуратный внешний вид как неряшливость и неуважение к себе и к ним.
17. Ленив. Хочет использовать труд своей организации, ничего при этом не делая.
18. Раздает непрофессионально выглядящую, плохо изготовленную информацию.
19. Не создает постоянную клиентуру по потреблению продукта.
20. Не дает попробовать продукт, который продаст.
21. Не реагирует мгновенно на жалобы клиентов и дистрибьюторов.
22. Не обращает внимания на успехи членов организации. Самовлюблен.
23. Не дисциплинирован. Не работает ежедневно.
24. Завидует заработкам спонсоров. Готов потерять, лишь бы спонсоры не заработали премию за хорошую работу его организации.
25. Обвиняет компанию, продукт, маркетинг-план, спонсоров и т.д. Не понимает, что если другие могут быть успешными при тех же обстоятельствах, то и он тоже может. Никогда не берет ответственность на себя.
26. Ждет нереалистичных вознаграждений за небольшой труд.
27. Больше любит находиться среди негативно настроенных людей, чем среди успешных.
28. Слишком нетерпелив. Хочет заработать большие деньги быстро и без труда.
29. Своевременно не информирует свою организацию. Не может работать с коллективом как единое звено.
30. Слишком много жалуется. Не способен к нормальной работе.
31. Перескакивает из одной MLM-opraнизации в другую, не достигнув никаких результатов ни в одной. Разрушает свою репутацию.
32. Увлекается азартными играми и сомнительными заработками. Несерьезен в построении настоящего бизнеса.
33. Неспособен рискнуть вложением денег в продукт компании, информацию, оборудование. Слишком осторожен. Постоянно сожалеет о чем-либо.
34. Воспринимает сказанное потенциальным партнером «нет» слишком прямолинейно. На самом деле это «нет» означает «не сейчас» или «дайте мпс нормально изложенную информацию - и я скажу «да». После отказа перестает звонить людям.
35. Не может справиться с изменениями. Нет гибкости в мышлении.
36. Не верит в продукт или не использует его постоянно. Он ориентирован исключительно па деньги. Еще не начав достаточно зарабатывать, бросает компанию и говорит, что ему не нравится продукт.
37. Мгновенно подхватывает негативные комментарии членов семьи, родственников и друзей. Не слышит позитивные высказывания. Не может ничего решить для себя. Не имеет доверия к собственному решению.
38. Тратит слишком много времени на организацию и слишком мало
на дистрибьюторов и клиентов. Избегает людей.
39. Ожидает невозможного от компании, не понимая, что на все требуется время.
40. Планирует не успех, а поражение.
41. Непрофессионально выглядит.
42. Всегда дает слишком много причин для отказа.
43. Думает, что все знает.
44. Неспособен к обучению. Не следует советам успешных в бизнесе людей.
45. Не читает и не знает последних новостей компании.
46. Не энергичен.
47. Не старается использовать свои лучшие качества.
48. Верит слухам. Скептичен по отношению ко всему новому.
49. Считает, что он не в том MLM и теряет деньги. Слишком эмоционален.
50. Не посещает тренинги компании. Не приводит на них членов своей организации и не обучает свою организацию приводить своих дистрибьюторов на тренинги.
51. Не понимает, что основные заработки в любом MLM приходят не от личной продажи, а от успешно построенной организации, которой он постоянно должен уделять время, силы и... деньги.
52. До конца не верит, что все зависит только от него!